+7 (499) 455 09 86  Москва

+7 (812) 332 53 16  Санкт-Петербург

Получите бесплатную консультацию
юриста по телефонам прямо сейчас:
+7 (499) 455 09 86
Москва и МО
+7 (812) 332 53 16
Санкт-Петербург и ЛО

Подоходный налог составляет 13 от заработной платы

November 6, 2016

В России очень много разных налоговых сборов. И о них должен знать каждый гражданин. Иначе можно получить огромное количество проблем с законом. В частности, с налоговой службой. На данный момент все граждане, официально получающие прибыль, облагаются налоговым сбором. Это так называемый подоходный налог. Составляет 13 % от заработной платы. Но всегда ли? Можно ли как-то уменьшить его? Или вообще убрать? Какая прибыль облагается налогом? Действительно ли он положен всем гражданам?

Что облагается налогом

На самом деле нет. Некоторые люди не платят подоходный налог. И далеко не все перечисляют часть от своей прибыли в налоговую службу. Какие ограничения действуют в этом отношении в 2016 году?

Подоходный налог составляет 13 % от заработной платы вот уже много лет в Российской Федерации. Положен он к уплате всеми гражданами, получающими официальную прибыль. Не обязательно работать по трудовой книжке. Ведь данный платеж положен за:

  • заработок на работе;
  • прибыль, полученную в результате реализации имущества;
  • сдачу в аренду недвижимости/квартиры;
  • доходы, которые были получены вследствие ведения предпринимательской деятельности;
  • заработок за пределами РФ;
  • выигрыш.

Но некоторые источники прибыли не облагаются данным платежом. Какие именно?

Что не облагается налогом

Подоходный налог с физических лиц (с зарплаты) имеет место всегда. Но некоторые источники получения денежных средств не требуют уплаты данного взыскания в налоговую службу. О каких именно ситуациях идет речь?

Не подлежат налоговым взысканиям доходы:

  • прибыль от имущества, которая в собственности у человека больше 3 лет;
  • пособия;
  • пенсии;
  • социальные выплаты;
  • наследство;
  • прибыль, переданная по дарственным от близких родственников.

Всегда ли 13 %

Соответственно, в некоторых случаях можно не платить указанные проценты от полученной прибыли. Никаких иных льгот не предусматривается. Но всегда ли подоходный налог составляет 13 % от заработной платы?

Ответить на этот вопрос не так уж и трудно. Многие думают, что да, вся прибыль облагается подобным платежом. В действительности все несколько иначе.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:
+7 (499) 455 09 86 (Москва)
+7 (812) 332 53 16 (СПБ)
Это быстро и бесплатно!

В России на данный момент действуют правила, согласно которым 13 % платят организации и граждане, являющиеся резидентами страны. При определенных обстоятельствах налог на прибыль уменьшается или увеличивается. Второй вариант на практике встречается гораздо чаще.

Если же говорить об официальном заработке, то да, 13 % придется платить всем гражданам РФ. И никаких исключений в данной области не предусматривается.

Прочие ставки

А при каких обстоятельствах можно будет перечислять налоговым органам больший или меньший заработок? Достаточно изучить установленное законодательство, чтобы ответить на данный вопрос.

Сколько подоходный налог будет составлять, если плательщик — это гражданин другой страны? Иностранцы перечисляют 30 % от своей прибыли. 15 % — налог за доходы, полученные от российских организаций нерезидентами РФ.

Меньше указанных процентных ставок платят, если речь идет о прибыли по дивидендам до 2015 года или полученных по облигациям, оформленным до 2007 года. На практике подобные ситуации крайне редко имеют место.

В большинстве случаев подоходный налог составляет 13 % от заработной платы. Но за выигрыш придется платить больше. На данный момент если человек выигрывает что-то, он должен уплатить 35 % от стоимости выигрыша или отдать указанную долю денежных средств.

Пожалуй, это все налоговые ставки за прибыль, получаемую организациями и физическими лицами. Выходит, что с официального заработка всегда приходится отдавать 13 % государству. Пока что изменять данное правило не планируется.

Сравнение безрамочных телефонов BLUBOO S1 и Samsung S8 Ранее специалисты BLUBOO провели сравнение своего безрамочного телефона BLUBOO S1 с Xiao Mi Mix и доказали, что BLUBOO S1 является доступной альтерна.

10 очаровательных звездных детей, которые сегодня выглядят совсем иначе Время летит, и однажды маленькие знаменитости становятся взрослыми личностями, которых уже не узнать. Миловидные мальчишки и девчонки превращаются в с.

Что форма носа может сказать о вашей личности? Многие эксперты считают, что, посмотрев на нос, можно многое сказать о личности человека. Поэтому при первой встрече обратите внимание на нос незнаком.

Что произойдет, если вы будете делать «планку» каждый день: 7 неожиданных эффектов «Планка» — это невероятная позиция, которая полезна сама по себе, но также является удобной для выполнения дополнительных упражнений.

Как питон «пообедал» дикобразом и чем это для него закончилось Велосипедист, ехавший на озеро Эланд, обнаружил огромную змею, явно съевшую что-то очень большое. Питон, судя по внушительным размерам его «живота», п.

Почему вы никогда не видели птенца голубя? Отправьтесь на любую городскую площадь, и, без сомнения, вы увидите сотни голубей, которые летают возле прохожих. Но, несмотря на такое большое количе.

Как посчитать подоходный налог с заработной платы

С заработной платы работников государством всегда удерживается какая-то сумма, размер которой напрямую зависит от размера з/п. В таком случае мы имеем дело с подоходным налогом (НДФЛ). Такой вид налога вычитается из всех видов дохода сотрудников. Впоследствии, он перечисляется в рамках полномочий налоговой инспекции. В данной статье мы постараемся дать подробный ответ на вопрос о том, что такое подоходный налог с заработной платы и познакомимся с методикой его расчета.

Общее понятие об НДФЛ

Рассуждая о таком явлении, как подоходный налог, в первую очередь следует отметить, что для работников РФ он является основным обязательным налогом. Процесс удержания НДФЛ производится в день начисления оплаты за труд. Сотрудник бухгалтерии обязан вычесть налог, так как он не вправе выдать зарплату, не перечислив определенную сумму налоговой инспекции.

Все доходы за труд, такие, как оклад, по тарифу, премиальные суммы и различные надбавки облагаются НДФЛ. Таким образом, налог взимается со всех доходов, за малым исключением, поэтому важно знать, с каких выплат не берется подоходный налог.

Суммы денег, полученные за счет следующих выплат, налогом не облагается:

  • материальная помощь;
  • донорские выплаты;
  • алиментные обязательства;
  • пенсия;
  • стипендия;
  • пособие в случае сокращения на работе;
  • пособия, связанные с ожиданием малыша и уходом за ним;
  • выплаты, связанные с командировкой;
  • различные компенсационные доходы.

Обратите внимание: чаще всего, размер вычитаемого налога на доходы составляет 13% от заработной платы после удержания.

НДФЛ облагаются официальные доходы любого человека

Понятие о налоговом вычете

Иногда сотрудникам предоставляются имущественные и социальные льготы. Одной из них является налоговый вычет, уменьшающий размер налогооблагаемого дохода. Самое основное, что необходимо знать о вычетах — это то, что они предоставляются лицам РФ, доход которых облагается тринадцатью процентами. Для этого, раз в двенадцать месяцев из налоговой инспекции берется справка, на основании которой специалист бухгалтерии вправе не удерживать НДФЛ с фактического дохода сотрудников, а высчитывать 13-% из суммы дохода после вычета. Такой льготой возможно воспользоваться в том случае, если работник выплачивает ипотеку, несет расходы на лечение или обучение.

Сами налоговые вычеты — это своего рода льготы по подоходному налогу для физических лиц с зарплаты. Перед удержанием НДФЛ нужно обратить внимание на налоговые вычеты, которые не подлежат налогообложению. На предприятиях могут применяться имущественные и социальные льготы, связанные с покупкой квартиры, обучением или лечением.

Обратите внимание: стандартный налоговый вычет на детей будет действовать, пока облагаемый доход не достигает трехсот пятидесяти тысяч рублей в год.

Ежемесячно предоставляются следующие льготы на детишек:

  • 1- ого — 1 400 руб.;
  • 2 — ого – 1 400 руб.;
  • 3 — его, последующих детей – по три тысячи руб. на каждого;
  • ребенка-инвалида – двенадцать тысяч руб. для родителей и усыновителей;
  • шесть тысяч руб. для опекунов.

Такая льгота полагается детям, не достигшим восемнадцати лет. Кроме того, если он очно обучается, на основании справки с учебного учреждения налоговый вычет может быть предоставлен до 24 лет. Когда один родитель отказался от предоставления вычета на своей работе, второму может быть предоставлена двойная льгота. Если мамочка воспитывает своё чадо одна в статусе одиночки, ей по заявлению тоже будет предоставлен двойной вычет.

Налоговый вычет – это сумма, на которую уменьшается размер полученных доходов при налогообложении

Так же, существуют стандартные налоговые вычеты предоставляются так же следующим категориям лиц:

  • пятьсот рублей – ежемесячно. Героям СССР, РФ, участникам военных действий, блокадникам, узникам концлагерей, инвалидам с детства, первой и второй групп, другим подобным категориям;
  • три тысячи рублей: лицам, участвующим в Чернобыльской АЭС, людям, связанным с разработкой ядерного оружия.

Обратите внимание: важно знать, что такие льготы не имеют свойство накопления. Кроме того, они не переносятся на следующий месяц или год.

Вообще, налоговый вычет работодатель должен оформлять «автоматически». Многие организации требуют ежегодно писать заявление на предоставление вычета, поэтому следует уточнять такую информацию. Не стоит забывать предоставлять в бухгалтерию документы о рождении малышей, тем более только появившихся на свет. Бухгалтерия просто может быть не в курсе событий относительно каждого работника, соответственно, он потеряет деньги. Если произошло усыновление малыша, тоже нужно отнести документы сотруднику, начисляющему заработную плату. Помните, что перед удержанием НДФЛ нужно откинуть виды доходов, не подлежащие налогообложению и только тогда отнять льготы.

Читайте также:  Могут ли уволить беременную женщину с работы

Как вычислить НДФЛ и налоговый вычет из зарплаты

Для определения налоговой ставки рассмотрим три категории работников:

  • учредители или акционеры организации. Налоговая ставка для них равна 9%;
  • не резиденты РФ будут оплачивать 30%. К ним относятся люди, находящиеся на территории России меньше шести месяцев;
  • обычная ставка для простого работника составляет 13 %.

Каждый человек может самостоятельно определить сумму ежемесячно удерживаемого с него налога. Для этого достаточно знать размер начислений, подлежащих налогообложению. Ежемесячно, в течение года всем сотрудникам производится плата за труд и если общая сумма дохода за двенадцать месяцев составит меньше трёхсот пятидесяти тысяч рублей, то перед удержанием НДФЛ с начисленной зарплаты убираются вычеты.

Алгоритм, применение которого поможет разобраться в том, как рассчитать подоходный налог с заработной платы работников:

  1. Производится начисление всей заработной платы.
  2. Определяется, все ли суммы подлежат налогообложению.
  3. Устанавливается статус работника, для определения ставки.
  4. Проверяется информация о наличии вычета.
  5. От общего дохода отнимается вычет, если он присутствует.
  6. Производится расчет и удержание налога.

Ставки налогов в РФ колеблются от 13 до 30 % и их величина зависит от того, какой категории относится субъект налогообложения

Законом предусмотрен срок перечисления подоходного налога с заработной платы налоговой инспекции:

  • следующий день, после выплаты зарплаты считается последним днем, в который можно произвести перечисление;
  • крайнее число месяца, в случае выплаты больничных и отпускных сумм.

Многих людей интересует, куда идет подоходный налог с зарплаты сотрудников (НДФЛ), так как этот налог должны оплачивать все трудящиеся. Расчет НДФЛ производится индивидуально по каждому человеку. А вот в налоговую службу производятся перечисления ежемесячно общей суммой по всем сотрудникам. На основании годового отчета в начале года, следующего за текущим, в налоговую инспекцию бухгалтером сдается отчет, включающий информацию по НДФЛ индивидуально по каждому человеку. В последствии, суммы, удержанные из зарплат трудящихся граждан поступают в государственный бюджет страны.

Пример расчета НДФЛ

Рассмотрим пример того, как посчитать подоходный налог с зарплаты:

Иванову Константину Федоровичу за месяц работы было начислено 15 000 рублей.

Действуем в соответствии с алгоритмом:

  1. 15 000 рублей — это доход, который состоит из оклада и премии, поэтому он облагается НДФЛ.
  2. Сотрудник является резидентом РФ, соответственно ставка налога составит 13 %.
  3. У плательщика один ребенок и в бухгалтерии есть заявление на вычет. Составляет он одну тысячу четыреста рублей в месяц.
  4. 15 000 – 1400 = 13600, получаем налогооблагаемую базу.
  5. 13 600 * 13% = 1768 рублей за текущий месяц удерживается НДФЛ.
  6. Эта сумма перечисляется в бюджет в этом месяце.

Конечно, при заработной плате пятнадцать тысяч рублей ежемесячно, сотрудник не переступит порог триста пятьдесят тысяч за год, который ограничивает предоставление вычетов. Но если, у человека, к примеру, месячный доход составляет 40 тысяч рублей, здесь уже нужно контролировать, в каком месяце доход достигнет этого предела.

В последнее время, бухгалтерии автоматизированы, и скорее всего, вычет перестанет предоставляться автоматически. Но каждый человек должен знать такие нюансы и лучше перепроверить расчет. Прежде всего, это должен контролировать бухгалтер, начисляющий заработную плату.

17 Февраля 2016 Отчего зависит размер подоходного налога?

Подоходный налог — это определенная сумма, которая вычитается из зарплаты сотрудников тех организаций, что осуществляют сов деятельность на территории нашей страны. Размер подоходного налога у каждого человека может разным и зависит он от ряда факторов. На этом мы и заострим внимание в данной статье.

Ставка и база

НДФЛ (подоходный налог) часто составляет 13% от заработной платы сотрудника. Однако ставка может возрасти и до 30%. Такой налог придется платить тем, кто является нерезидентом нашей страны, то есть человеком, который постоянно проживает за границей, но при этом работает в находящимся там филиале российской компании.

Ставка 13% была введена несколько лет назад и долгое время оставалась неизменной, однако несколько месяцев назад в СМИ появилась информация о том, что в текущем году она может быть повышена до16%. На сегодняшний день эта норма на законодательном уровне не закреплена.

На сегодняшний день ставки таковы:

9% платит тот, кто получает прибыль от средств, вложенных в акции или облигации. 13% — общий для всех официально трудоустроенных сотрудников российских компаний, находящихся на территории страны. Налогом в 15% облагаются дивиденды нерезидентов, и в 35% — тот, кто, например, получил крупный выигрыш.

Налоговые льготы

В ряде случаев граждане могут быть полностью освобождены от уплаты подоходного налога любого размера. В эту группу лиц входят пенсионеры, студенты, безработные, беременные женщины, которые получают пенсию, стипендию, пособие по безработице, беременности и родам соответственно. Частично не облагаются налогом подарки, призы и материальная помощь при условии, что в денежном эквиваленте их стоимость не превышает 4 тысяч рублей.

Уменьшение базы

Размер подоходного налога может быть значительно уменьшен, если уменьшить его базу. Сделать это можно за счет вычет, не облагаемых налогом. К таковым относятся:

вычет в размере 1400 рублей для тех, у кого есть несовершеннолетний ребенок;

3000 рублей для тех, кому пришлось работать в сложных условиях;

Самым большим считается имущественный вычет в сумме в 2 млн рублей для тех, кто приобрел жилье и 2 млн 200 тысяч для тех, кто взял ипотечный кредит. Налогоплательщику будет возвращено 13% от этой суммы. Но сделано это будет 1 раз.

Кроме того, выплаченный налог может «вернуться» к налогоплательщику, если за указанный период он тратил средства на благотворительность, оплату учебы или лечения. Эти вычеты называются социальными, и их общая сумма не должна превышать 120 тысяч рублей. В любом случае будет возвращен налог лишь на эту сумму.

В отдельных случаях налоговая база не может быть уменьшена, даже если будут сделаны вычеты. Так, например, сотруднику не стоит надеяться на то, что его подоходный налог будет снижен, если он будет платить алименты.

Возврат налога не может быть осуществлен заранее. Дело в том, что для получения такой льготы, как возврат налога, необходимо обратиться в налоговую инспекцию и предоставить справку и доходах, а выдана она может быть лишь в конце года.

Итак, размер подоходного налога может быть различен, и зависит он от целого ряда факторов. У разных людей он может быть больше или меньше, и значительную роль в этом случае может сыграть налоговая ставка, уменьшение налоговой базы, налоговые вычеты. На отдельные виды дохода граждане Российской Федерации НДФЛ не платят. Также они могут вернуть подоходный налог, если будут заниматься благотворительностью, купят жилье или потратят средства на лечение.

В комментируемом письме финансовое ведомство разъясняет порядок расчета отчислений в резерв на гарантийный ремонт и гарантийное обслуживание при осуществлении производства с длительным технологическим циклом. При этом из письма можно выделить два момента: первый – на какую дату суммы отчислений в резерв по гарантийному ремонту признаются расходом для целей налогообложения, второй – как исчисляется предельный размер резерва именно при производствах с длительным циклом.

Деление затрат на прямые и косвенные используется как в бухгалтерском, так и в налоговом учете. При этом законодатель не определил четкого перечня данных затрат, что приводит к разногласиям на практике. Постановление АС ПО от 17.03.2017 № Ф06-18293/2017 – один из наглядных примеров, когда налоговики разошлись с налогоплательщиком во мнениях по квалификации сразу нескольких видов затрат, свойственных производственным предприятиям. Что это за затраты и к каким расходам (прямым или косвенным) они должны быть отнесены по законодательству?

Тема, связанная с доначислением налогов (в частности, НДС) вследствие получения налогоплательщиком необоснованной налоговой выгоды, более чем популярна. Мы уже отмечали, что инспекции в обоснование своей позиции находят доводов все больше и больше. Но, увы, действуют порой формально, что, кстати, подтвердила и ФНС, проанализировав вынесенные в 2016 году решения по результатам налоговых проверок, а также принятые решения по жалобам налогоплательщиков и результаты судебного обжалования данных решений. И какова же реакция главного налогового ведомства страны? В Письме от 23.03.2017 № ЕД-5-9/547@ оно дало нижестоящим налоговым органам свои рекомендации на этот счет. Полагаем, ознакомиться с ними будет полезно и налогоплательщикам.

Минфин России разъяснил, что ИП вправе получить один патент для ведения предпринимательской деятельности по передаче в аренду (наем) нескольких объектов, находящихся на территории Московской области (письмо Департамента налоговой и таможенной политики Минфина России от 24 апреля 2017 г. № 03-11-12/24530).

В соответствии с ч. 1 ст. 1064 ГК РФ вред, причиненный личности или имуществу гражданина, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред. При этом компенсация морального вреда производится независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба (ч. 3 ст. 1099 ГК РФ). Казалось бы, исходя из приведенных положений, можно сделать вывод, что независимо от вида ущерба – материального или морального – суммы, выплачиваемые в счет его возмещения, можно расценивать в качестве законодательно установленной компенсации.

Расчет подоходного налога с зарплаты

Непосредственное влияние на доходы граждан оказывает подоходный налог с заработной платы. Именно поэтому каждого трудоустроенного гражданина интересует вопрос о том, как рассчитать подоходный налог с зарплаты в 2017 году, сколько процентов он составляет, кто не является плательщиком НДФЛ, а также как рассчитать подоходный налог с зарплаты и кто вправе применять налоговые вычеты.

Читайте также:  Исправления в больничном листе работодателем образец в 2017 году

В нашей статье мы рассмотрим все эти вопросы и нюансы, касающиеся НДФЛ в 2017 году.

НДФЛ — это обязательный налог, который удерживается с доходов, получаемых каждым трудоустроенным гражданином РФ. Он удерживается с первой полученной человеком зарплаты.

Обычно НДФЛ облагаются все виды доходов. Исключение составляют небольшой список компенсаций.

Ставка по НДФЛ, в зависимости от дохода, составляет от 9% до 35%.

Ставка НДФЛ 2017 9% применяется к:

  • процентам по облигациям с ипотечным покрытием, эмитированным до первого января 2007 года;
  • к полученным дивидентам до 2015 года.

Ставка НДФЛ 2017 13% применяется к:

  • доходам работников, являющихся налоговыми резидентами РФ. К таким доходам относятся: зарплата, доходы от реализации имущества, вознаграждения по гражданско-правовым договорам, дивиденды;
  • к доходам от осуществления трудовой деятельности, в качестве высококвалифицированного специалиста в соответствии с законом «О правовом положении иностранных граждан в РФ»;
  • к доходам от исполнения трудовых обязанностей членами экипажей судов, плавающих под Государственным флагом РФ;
  • к доходам граждан ЕАЭС, беженцев и иммигрантов, работающих на территории РФ.

Налоговыми резидентами считаются работники, которые фактически пребывают в РФ не меньше 183-х календарных дней на протяжении последнего года.

Ставка НДФЛ 2017 15% применяется к:

  • доходам, полученным учредителями доверительного управления ипотечным покрытием. Получать такие доходы требуется на основе ипотечных сертификатов участия, которые выданы управляющим ипотечным покрытием до первого января 2007 года;
  • дивиденды, полученные от компаний РФ гражданами, не являющимися налоговыми резидентами России.

Ставка НДФЛ 30% применяется к:

  • вознаграждениям и выигрышам в организуемых играх, конкурсах и прочих рекламных мероприятиях, если их годовая сумма превышает 4 000 рублей.

Ставка НДФЛ 35% применяется к:

  • процентам по банковским вкладам в части их превышения над величиной процентов.

Подоходный налог удерживается одновременно с начислением заработной платы.

Доходы, подлежащие обложению НДФЛ, следующие:

1. Заработная плата (по трудовому договору или по контракту).
2. Прибыль от сдачи в наем объектов недвижимого имущества.
3. Дивиденды от участия в прибыли компаний.
4. Призы и полученные выигрыши.
5. Полученная материальная выгода.
6. Продажа автомобиля или недвижимости, а также продажа ценных бумаг или долей в ООО.

Помимо вышеперечисленного, обложению НДФЛ также подлежат:

  • оклад;
  • премии;
  • единовременные поощрения;
  • надбавки за выслугу лет;
  • и территориальные повышающие коэффициенты.

Облагаются НДФЛ следующие доходы в случае превышения установленного по ним лимита:

  • подарки, если их годовая стоимость превышает четыре тысячи рублей;
  • материальная помощь, если в течение года ее размер превысил четыре тысячи рублей;
  • материальная помощь, полученная в случае рождения ребенка, если ее размер превысил пятьдесят тысяч рублей;
  • выходные пособия, размер которых выше трехкратной средней заработной платы;
  • суточные, превышающие семьсот рублей в день для командировок по РФ и 2 500 рублей для командировок за границу.

Не подлежат обложению подоходным налогом следующие выплаты:

  • материальная помощь;
  • донорские вознаграждения;
  • алименты;
  • пенсии;
  • стипендии;
  • выходное пособие при увольнении;
  • возмещение ущерба от причинения увечья;
  • командировочные расходы;
  • компенсационные выплаты.

Следует отметить, что в большинстве случаев ставка по НДФЛ составляет 13%. В законодательстве РФ содержится налоговая база, а также дается определение налоговой базы.

Обратите внимание, что порядок начисления регламентируется Налоговым кодексом. Статья 210 (регулирует общий порядок удержания подоходного налога с зарплаты для организаций и работников предприятий). Статья 217 содержит сведения относительно не облагаемых налогом доходов. Статьи 218–221 содержат информацию о налоговых вычетах. Статья 224 регулирует ставку по НДФЛ на заработную плату и другие доходы.

Распределение удержанных средств по НФДЛ

В соответствии со статьей 13 НК РФ, НДФЛ является федеральным налогом. Средства, полученные от его удержания, поступают в местные и региональные бюджеты. В Бюджетном кодексе говориться о том, что НДФЛ зачисляется в бюджеты:

  • субъектов РФ — 70%;
  • поселений — 10%;
  • муниципальных районов — 20%.

Отметим, что участник сделки, который не получил желаемый результат в определенные сроки, вправе требовать неустойку.

Алгоритм расчета НДФЛ

Подоходный налог с зарплаты в 2017 году рассчитывается по следующему алгоритму:

1. Производится полное начисление зарплаты, с учетом всех доплат и коэффициентов (за отчетный период).
2. Определяется, все ли виды начисленных доходов облагаются налогом.
3. Выясняется статус налогоплательщика для расчета НДФЛ.
4. Определяется право налогоплательщика на налоговый вычет.
5. Из общей суммы начисленного дохода следует отнять сумму, которая не подлежит налогообложению и сумму налогового вычета (при его наличии).
6. От полученной суммы дохода произвести расчет НДФЛ.

Напомним, что для налогового резидента РФ сумма налога составит 13%, для нерезидентов — 30%.

Подоходный налог с зарплаты работодатель удержать в день фактической выплаты зарплаты и перечислить в бюджет не позже дня следующего за днем фактической выплаты.

НДФЛ для резидентов и нерезидентов

Законодательство РФ очень четко дает определение резидентов и нерезидентов. Налоговым резидентом является гражданин, который находился на территории РФ 183 дня на протяжении календарного года.

Статус резидента могут иметь такие категории:

  • гражданин РФ;
  • иностранный гражданин;
  • лицо без гражданства.

Таким образом, статус налогового резидента может иметь любое физическое лицо, вне зависимости от гражданства и места проживания.

Для определения статуса налогового резидента стоит учитывать любой двенадцатимесячный период, который начинается в одном году и заканчивается в следующем. Окончательный статус определяется по окончании года как налогового периода. Для этого необходимо сложить все календарные дни нахождения плательщика в РФ.

Определение статуса происходит каждый раз при выплате доходов. Как уже было отмечено размер НДФЛ для резидентов — 13%, для нерезидентов — 30%.

Применение налоговых вычетов

В соответствии с алгоритмом расчета НДФЛ, следует выяснить, вправе ли гражданин применять налоговые вычеты, которые в свою очередь делятся на следующие виды:

1. Стандартные.
2. Социальные.
3. Профессиональные.
4. Имущественные.

К стандартным налоговым вычетам относятся льготы, установленные законодательно. Их размер составляет 500, 1400 и 3000 рублей.

Вычет в размере 500 рублей предоставляется:

  • участникам ВОВ и боевых действий;
  • инвалидам I и II гр.;
  • Героям Советского Союза и России;
  • военным в отставке, участникам боевых действий;
  • лицам, пострадавшим от аварии на ЧАЭС и ПО «Маяк» и прочее.

Вычет в размере 1400 рублей предоставляется родителям первого и второго несовершеннолетнего ребенка.

Вычет в размере 3000 рублей предоставляется:

  • ликвидаторам аварий на Чернобыльской АЭС и ПО «Маяк», которые получили инвалидность (лучевую болезнь);
  • родителям (людям), которые опекают троих (четверых) детей, или ребенка — инвалида;
  • инвалидам ВОВ и военнослужащим, которые получили инвалидность в ходе боевых операций;
  • лицам, которые принимали участие в испытаниях ядерного оружия и др.

Если налогоплательщик подпадает под несколько категорий налоговых вычетов, то учитывается более высокая сумма вычета. Вычеты не могут суммироваться.
Нужно отметить, что все стандартные вычеты применяются и суммируются работодателем.

Стандартные вычеты не зависят от наличия или отсутствия следующих факторов: размер дохода, состава семьи или получения других вычетов. Практически стандартный вычет представляет собой сумму, которая ежемесячно вычитается из зарплаты перед тем, как на нее будут начислен налог на доход.

Зарплата работника 2 4000 рублей, работник имеет одного ребенка. Следовательно, для расчета НДФЛ зарплату уменьшают на налоговый вычет, и затем с полученной суммы вычисляют 13%:

(24000 – 1400) х 13% = 2 938 рублей

Оформление стандартного вычета предполагает выполнение ряда условий:

  • в семье имеется ребенок;
  • родитель работает и является налоговым резидентом РФ;
  • с дохода родителя удерживается налог на доход.

Стандартный вычет на ребенка имеет право использовать каждый из родителей, в том числе тот родитель, который не живет с семьей.

В случае, если один из родителей отказывается использовать стандартный налоговый вычет на детей, согласно ст.218 НК РФ, второй родитель вправе использовать удвоенную сумму вычета.

В удвоенном размере стандартный вычет может быть реализован для следующих лиц:

  • для матерей-одиночек, родивших ребенка без мужа, если в документах о рождении ребенка (детей) не указан отец или указан со слов матери, а совместное заявление в ЗАГС о регистрации ребенка от родителей не подавалось;
  • для единоличного усыновителя, независимо от его пола, в случае если усыновитель не находится в браке;
  • для вдовы или вдовца после смерти второго супруга;
  • для родителя, если второй родитель добровольно составил письменный отказ от возможности получать вычет на ребенка со своей зарплаты.

Социальные, профессиональные и имущественные вычеты контролируются налогоплательщиком, а не предприятием.

Для получения налогового вычета, граждане подают в налоговую инспекцию декларацию о доходах за прошедший год. К ней необходимо приложить документы, подтверждающие понесенные расходы.

Обратите внимание, что в расчет налоговой базы входят:

Если у работника в отчетном периоде не было заработка (например, он находился в отпуске или болел), налог рассчитывается из среднего заработка.
Работники, работающие по договору подряда, выплачивают НДФЛ в обычном порядке.

Справка 2-НДФЛ

Справка 2-НДФЛ — документ, который работодатель выдает работнику за определенный период. Это может быть год или 6 месяцев. Документ необходим для начисления подоходного налога с зарплаты.

Справка 2-НДФЛ содержит такие сведения:

  • о работодателе;
  • данные о сотруднике;
  • суммарный и помесячный доход работника, облагаемый по установленной ставке;
  • данные о вычетах (с кодовым обозначением);
  • сумма удержанного НДФЛ.
Читайте также:  Что делать, если не подписывают заявление на отпуск

Работник может получить документ в бухгалтерии компании. Срок получения этого документа — не более трех дней.

На справке должны быть такие реквизиты как виза руководителя и печать организации.

Справка 2-НДФЛ может понадобиться при получении крупных займов в банке, ипотечных кредитах. В документе нельзя делать исправлений.

Формула расчета НДФЛ

Рассчитать НДФЛ можно по такой формуле:

НДФЛ = НБ х РНС / 100, где:
НБ — налоговая база;
РНС — размер налоговой ставки, определенной для каждого конкретного налогоплательщика.

Возврат подоходного налога с зарплаты

Иногда возникает ситуация, когда налогоплательщик вправе вернуть сумму уплаченного налога с заработной платы. При этом у него должны быть основания для налогового вычета.

Возврат НДФЛ и есть имущественный или социальный вычет.

Основания для возврата НДФЛ могут быть следующие:

  • при строительстве (покупке) жилья;
  • при ипотечном кредите;
  • при обучении детей или собственном обучении;
  • при покупке лекарств (лечении) и прочее.

Для возврата подоходного налога необходимо подать декларацию по доходам и приложить документы, которые подтверждают расходы.

Как сделать бухгалтерскую проводку?

Начисление и удержание НДФЛ нужно оформлять в бухгалтерском учете проводками. К примеру, это может выглядеть так:

Дебет 70 Кредит 68 — Субсчет НДФЛ — удержан налог с заработка сотрудника.

Дебет 76 Кредит 68 — Субсчет НДФЛ — удержан налог с суммы договора подряда.

В целом в бухгалтерском учете нет никаких сложностей с оформлением операций по НДФЛ. Обычно трудности возникают с возвратом подоходного налога с зарплаты.
Если у вас остались невыясненные вопросы о том, как рассчитать подоходный налог с зарплаты в 2017 году, вы можете задать их в комментариях к данной публикации. Наши консультанты постараются помочь всем обратившимся.

Полезная информация? Поделитесь ей со своими друзьями!

Налоги на заработную плату

Заработная плата является главным и основным доходом большинства физических лиц и законодательно рассматривается как прибыль. Именно поэтому зарплата всегда подвергается обязательному налогообложению во всех странах, в том числе и в России.

Налоги являются одним из средств пополнения бюджета любого государства, обеспечивающего функционирование государственной машины и выполнение всех государственных программ.

Для того чтобы сделать расчет налогов по зарплате, следует разграничивать налоги, оплачиваемые непосредственно работодателем и не влияющие на сумму конечной оплаты труда, и налоги, вычитаемые из заработной платы после полного ее формирования.

Как рассчитать налоги с зарплаты

Для расчета и удержания налогов по зарплате работника необходимо выполнить следующие действия:

  • определить сумму, к которой будут применяться вычеты;
  • установить ставку налога, под которую подпадает данный работник;
  • рассчитать налог на доходы физических лиц;
  • из полученной суммы отнять положенные вычеты;
  • рассчитать сумму страховых взносов и отчислений в Пенсионный фонд.

Основным налогом, обязательным к отчислению, является налог на доходы физических лиц. известный как НДФЛ. Размер его составляет 13% от заработной платы (пункт 1 статьи 224 НК РФ).

Независимо от формы собственности предприятия или организации, плательщиками НДФЛ являются все резиденты Российской Федерации, а также лица, имеющие источники дохода в России.

К доходам, не подлежащим налогообложению, относятся государственные пособия, пенсии и прочие, указанные в статье 217 Налогового кодекса. Отчисление НДФЛ в бюджет происходит ежемесячно и рассчитывается от общей суммы заработной платы.

Этот налог рассчитывается исходя из конечной суммы заработной платы сотрудника с учетом индексации. авансовых выплат и других отчислений.

Читайте также: Расчет заработной платы по окладу

Согласно действующему законодательству Российской Федерации и статье № 212-ФЗ от 02.07.2013 Налогового кодекса, работодатель оплачивает страховые взносы, начисляемые на зарплату наемного работника.

Данная статья налоговых отчислений оплачивается работодателем полностью и составляет 30% от общей суммы заработной платы. В рамках гражданско-правового договора или контракта отчисления производятся с работников предприятия, не являющихся частными или индивидуальными предпринимателями.

Список документов для открытия ООО может отличаться в связи с тем, кто будет выступать в качестве учредителей, юридические или физические лица.

В настоящее время, для жителей Российской Федерации, желающих открыть собственный бизнес, разработаны онлайн сервисы, посредством которых они могут пройти все этапы государственной регистрации. Подробности читайте тут .

Налогообложение страхового взноса – это отчисления в Пенсионный фонд, из которого осуществляется последующая выплата пенсий, оплата больничных и декретных отпусков.

Согласно законодательству о налогообложении (часть 1 статьи 58 Закона № 212-ФЗ), к следующим категориям плательщиков может применяться пониженная ставка страхового взноса:

  • работники сельского хозяйства,
  • индивидуальные предприниматели,
  • организации народных художественных промыслов,
  • предприятия, имеющие сотрудников с инвалидностью 1, 2 и 3-й групп,
  • общественные организации инвалидов,
  • другие предприятия, предусмотренные данной статьей Закона.

Страховые взносы оплачиваются работодателем ежемесячно, отчеты регулярно предоставляются в Пенсионный фонд и Фонд социального страхования.

На предприятиях с повышенным риском травматизма, угрозой профессиональных заболеваний и там, где велика вероятность несчастных случаев, предусмотрены взносы на травматизм.

Работники сферы труда с повышенным риском травматизма подлежат обязательному страхованию жизни и работоспособности. Тариф взноса устанавливается работодателем и составляет от 0,2% до 8,5% от заработной платы сотрудника.

Налоговые вычеты

На основании статьи 218 Налогового кодекса существует несколько видов налоговых вычетов, имеющих стандартную и фиксированную ставку. Три вида налоговых вычетов составляют:

  • 500 рублей – инвалиды с детства,
  • 1400 рублей – вычет предоставляется на каждого ребенка, не достигшего 18 лет,
  • 3000 рублей – для лиц, устранявших последствия аварии на Чернобыльской АЭС, по уходу за ребенком-инвалидом 1 и 2-й групп и других, предусмотренных законодательством.

Читайте также: Подоходный налог на доходы физических лиц

Данные вычеты доступны для работников, документально подтверждающих свое право и имеющих заработную плату, не превышающую 280 000 рублей. В случае основания для вычета по нескольким пунктам учитывается вычет с наибольшей суммой отчисления.

Как рассчитать начисления налогов на зарплату

Чтобы рассчитать страховой внос с заработной платы, прежде всего необходимо определить вид страхования и выплату по ним:

ОПС – обязательное пенсионное страхование, выплата пенсий по достижении пенсионного возраста (составляет 22%);

ОМС – обязательное медицинское страхование, оплата больничных, выплаты по состоянию здоровья и полученным травмам (5,1%);

ОСС ВН и М – обязательное социальное страхование в связи с временной нетрудоспособностью и материнством, обеспечивает выплаты, компенсирующие временную потерю заработка (2,9%);

ОСС НС и ПЗ – обязательное социальное страхование от несчастного случая и профессиональных заболеваний (от 0,2%).

Сумма отчислений по всем видам страховых взносов равна 30, 2%, а в случае достижения предельной базовой величины, составляющей 624 000 рублей, процент отчислений изменяется до 10%.

Стандартизация информационной безопасности обеспечивает повышение качества предоставляемых услуг, единую систему оценки, соблюдение технических требований, повышение уровня квалификации сотрудников и рациональное использование ресурсов.

Организации, предоставляющие услуги по информационной безопасности, должны провести общий анализ предприятия-заказчика и составить план предполагаемых защитных мероприятий. Более подробно об оказании услуг подобного рода читайте здесь .

Таким образом, при заработной плате 10 000 рублей 3 020 из них необходимо перечислить в Пенсионный и Страховой фонды. Во избежание возможных ошибок, расчет должен производиться специалистами.

Для подсчета НДФЛ заработная плата суммой 10 000 рублей подвергается вычету в размере 13%. Таким образом, 10 000 – 13% = 8700 рублей. Это сумма, которую работник получит на руки.

Рассмотрим выплату заработной платы работника, воспитывающего 1 ребенка до 18 лет:

  • 10 000 руб. – 1400 руб. (налоговый вычет) = 8600 руб.;
  • 8600 руб. – 13% = 8 882 руб.

Читайте также: Расчет индексации заработной платы

Таким образом, разница между окладом и фактической выплатой для такого работника составит 1 128 рублей.

Как рассчитать налог с зарплаты онлайн

Произвести расчет начисления налогов на заработную плату можно и с помощью калькулятора онлайн. Для того чтобы расчеты были правильными, имеется возможность воспользоваться помощью, которую можно легко отыскать в сети интернет.

Для проведения расчета онлайн достаточно ввести в калькулятор налогов с зарплаты сумму, из которой нужно вычесть необходимые налоги, страховые взносы и налоговые вычеты. Интернет-сервис поможет быстро и бесплатно рассчитать заработную плату для каждого сотрудника.

При рассчетах необходимо учитывать среднюю заработную плату. количество отработанных дней, сверхурочные часы, взыскание штрафов, премирование, социальные отчисления и ряд других предусмотренных по трудовому договору пунктов. Если правильно вписать все данные о работнике, система составит полный список налоговых и страховых отчислений.

Особенности расчета и начисления налогов на заработную плату

В зависимости от предприятия и трудового договора, существуют и различные формы оплаты труда. По трудовому законодательству зарплата выплачивается не реже двух раз в месяц, однако налоги и отчисления в фонды производятся только один раз.

Таким образом, налоги и сборы в фонды на аванс не начисляются, а рассчитываются непосредственно на заработную плату в конце месяца с учетом всех больничных, отпускных и авансовых выплат.

Разница между начисленной заработной платой и реальной, получаемой работником на руки, может содержать и дополнительные виды удержаний, которые, в свою очередь, не должны суммарно превышать 20%.

Начисление заработной платы и своевременное отчисление налогов в Пенсионный и Страховой фонды достаточно трудоемкий процесс, требующий тщательного рассмотрения всех статей налоговых вычетов.

Предоставление неточных или неверных сведений о заработной плате работников может рассматриваться как нарушение и облагаться штрафом.

Рекомендуем посмотреть: